Duisburg, 23. Juli 2018

Eine Umschulung kann auch für sie ein neuer Berufsstart sein, um auf dem deutschen Arbeitsmarkt Chancen zu haben. Vielleicht jetzt gleich? Bei uns können sie ab heutigen Montag den 23. Juli ihre Umschulung beginnen. Melden sie sich noch gleich heute bei uns, und informieren sie sich. so lange ist das nicht mehr hin.  Für unsere angebotenen Umschulungsmaßnahmen gibt es jetzt noch freie Plätze.

Ab dem heutigen Montag den 23. Juli haben sie bei uns die Möglichkeit eine Umschulung zum/zur Kaufmann/-frau für Dialogmarketing, oder zur Fachkraft für Hafenlogistik, und auch zum/zur Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung, sowie zum/zur Kaufmann/-frau für Büromanagement, und ebenso zum/zur Kaufmann/-frau im Einzelhandel sowie zur Fachkraft für Lagerlogistik zu beginnen.

Die spezifischen einzelnen Inhalte einer jeden Umschulung finden sie auf unserer Homepage unter der Rubrik „Aktuelle Starttermine“.

Wir möchten sie an dieser Selle schon einmal darauf hinweisen, dass sie bei uns ab dem 10. September die Möglichkeit haben eine Umschulung zur Servicefachkraft für Dialogmarketing über 16 Monate zu starten. Dann beginnt ebenso der Umschulungskurs zum/zur Verkäufer (-in) über 16 Monate inklusive eines dreimonatigen Praktikums, und auch die Umschulung zum Fachlageristen.

Wenn sie an einer unserer Umschulungen Interesse haben, dann informieren sie sich gleich jetzt bei uns.

Nutzen Sie Ihre Chance und starten sie mit einem Berufsabschluss in eine erfolgreiche Zukunft !!!

Sie erreichen uns unter der Woche unter der Telefonnummer 0203 29 86 70 30 oder per Email unter contact@its-bildung.de

Falls sie noch offenen Fragen haben beraten wir sie gerne und stehen zu ihrer Verfügung!

Duisburg, 03. Oktober 2018

Für die Ausbildungsberufe „Fachkraft für Lagerlogistik“ sowie „Fachlagerist/in“ bietet its jeweils einen speziellen Vorbereitungskurs und auf die Externenprüfung (IHK) an, der sie im Zeitraum von nur einem halben Jahr bestens auf ihre Prüfung in 150 Unterrichtsstunden vor der IHK vorbereiten wird. Start unseres ganz neuen Angebots ist Samstag der 13. Oktober. Anmeldungen sind bei uns derzeit noch möglich.

Das Berufsbildungsgesetz (BBiG) eröffnet auch Menschen ohne einschlägiger Berufsausbildung „in besonderen Fällen“ die Teilnahme an einer IHK-Abschlussprüfung („Externe Prüfung“). Voraussetzung dafür ist der Nachweis der Fertigkeiten, Kenntnisse und Fähigkeiten, die in der Verordnung des Ausbildungsberufes, in dem die Prüfung abgelegt werden soll, festgelegt sind.

Teilnehmen an der Abschlussprüfung kann derjenige in der Regel, der mindestens das 1,5-fache der Zeit, die als Ausbildungszeit laut Verordnung über die Berufsausbildung vorgeschrieben ist, in dem Beruf tätig gewesen sind, in dem Sie die Prüfung ablegen möchten. Das bedeutet für einen drei-jährigen Ausbildungsberuf sind dies so z. B. viereinhalb Jahre Berufspraxis als Voraussetzung für ihre Teilnahme.

Los kann es auch für sie bereits ab dem 13. Oktober 2018 mit unserem Kurs für angehende „Fachkräfte für Lagerlogistik“ und auch für „Fachlagerist/in“ mit ihrer Prüfungsvorbereitung für den kommenden Prüfungstermin Winter 2018/2019 gehen.

Der Kurs umfasst ca. 150 Unterrichtseinheiten a 45 Minuten in den prüfungsrelevanten Themenbereichen. Die Schulungstermine werden von 18.00 Uhr bis 20.15 Uhr innerhalb der Woche und von 9.00 Uhr bis 14.00 Uhr an einigen ausgewählten Samstagen stattfinden. Die Kursgebühren betragen 1.990 Euro, exklusiv der Prüfungsgebühren IHK.

Unser Schulungsort ist das its GmbH-Institut für Training und Schulungskonzepte am Duissernplatz 15-17 in 47051 Duisburg. 

Übrigens auch ab Samstag den 13. Oktober bieten wír zusätzlich Externenprüfungskurse über einen Zeitraum von zwölf bis 18 Monaten an für die Berufsbilder Fachkraft für Lagerlogistik, Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung, Kaufleute für Kurier-, Express u. Postdienstleistung, Automobilkaufmann/-frau, Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandel, Industriekaufmann/-frau, Fachkraft für Hafenlogistik, Fachlagerist/in, Kaufmann/-frau im Einzelhandel, Kaufmann/-frau für Büromanagement, Verkäufer/in, Servicefachkraft für Dialogmarketing und Kaufmann/-frau für Dialogmarketing kommen.

Die einzelnen und verschiedenen Inhalte zu unseren Kursen, sowie auch die Anmeldung finden sie auf unserer Homepage unter der Rubrik „Aktuelle Starttermine“.

Bei Interesse an unserem Kurs könnenen Sie sich bitte auch an unser Servicebüro unter: 0203/2986703-0 wenden.

Sie können sich gerne auch per E-Mail bei daniel.braun@its-bildung.de anmelden. 

Duisburg, 13. Juli 2018

Eine Umschulung kann auch für sie ein neuer Berufsstart sein, um auf dem deutschen Arbeitsmarkt Chancen zu haben. Vielleicht jetzt gleich? Bei uns können sie ab kommenden Montag den 16. Juli ihre Umschulung beginnen. Melden sie sich noch gleich heute bei uns, und informieren sie sich. so lange ist das nicht mehr hin.  Für unsere angebotenen Umschulungsmaßnahmen gibt es jetzt noch freie Plätze.

Ab Montag den 16. Juli haben sie bei uns die Möglichkeit eine Umschulung zum/zur Kaufmann/-frau für Dialogmarketing, oder zur Fachkraft für Hafenlogistik, und auch zum/zur Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung, sowie zum/zur Kaufmann/-frau für Büromanagement, und ebenso zum/zur Kaufmann/-frau im Einzelhandel sowie zur Fachkraft für Lagerlogistik zu beginnen.

Die spezifischen einzelnen Inhalte einer jeden Umschulung finden sie auf unserer Homepage unter der Rubrik „Aktuelle Starttermine“.

Wir möchten sie an dieser Selle schon einmal darauf hinweisen, dass sie bei uns ab dem 10. September die Möglichkeit haben eine Umschulung zur Servicefachkraft für Dialogmarketing über 16 Monate zu starten. Dann beginnt ebenso der Umschulungskurs zum/zur Verkäufer (-in) über 16 Monate inklusive eines dreimonatigen Praktikums, und auch die Umschulung zum Fachlageristen.

Wenn sie an einer unserer Umschulungen Interesse haben, dann informieren sie sich gleich jetzt bei uns.

Nutzen Sie Ihre Chance und starten sie mit einem Berufsabschluss in eine erfolgreiche Zukunft !!!

Sie erreichen uns unter der Woche unter der Telefonnummer 0203 29 86 70 30 oder per Email unter contact@its-bildung.de

Falls sie noch offenen Fragen haben beraten wir sie gerne und stehen zu ihrer Verfügung!

Duisburg, 29. Oktober 2018

Geprüfte(r) Fachwirt(in) für Güterverkehr und Logistik, ein neues Berufsbild, ein neuer Beruf, vielleicht etwas für sie? Fachwirte und Fachwirtinnen für Güterverkehr und Logistik lösen die bisherige Fortbildung zum/zur geprüften Verkehrsfachwirt(in) ab. Ab dem kommenden Samstag 03. November haben sie nun die Chance ihre Fortbildung über die Dauer von 18 Monaten bei und mit uns erfolgreich zu absolvieren.

Für ein Beratungsgespräch stehen wir zu ihrer Verfügung. Anmeldungen sind bei uns noch möglich.

Als Geprüfte(r) Fachwirt(in) für Güterverkehr und Logistik steuern und überwachen sie kaufmännische Geschäftsprozesse in Betrieben des Gütertransportgewerbes und der Logistikdienstleistungen.

Für alle diejenigen, die in 18 Monaten ihren Abschluss erreichen wollen bieten wir rund 630 Unterrichtseinheiten an, die abends und samstags stattfinden.

Der Unterricht richtet sich nach dem Rahmenlehrplan mit den Lerninhalten  Entwickeln und Vermarkten von Güterverkehrs- und Logistikdienstleistungen, Erstellen von Güterverkehrs- und Logistikdienstleistungen sowie Kommunikation, Führung und Zusammenarbeit.

Die genauen spezifischen Inhalte unserer Fortbildungen finden sie auch unter dem Menüpunkt „Aktuelle Starttermine“ auf unserer Homepage.

Zur Prüfung vor der IHK ist zuzulassen, wer        
1.    eine mit Erfolg abgelegte Abschlussprüfung in einem anerkannten kaufmännischen Ausbildungsberug für den Bereich Güterverkehr und Logistik und danach eine mindestens einjährige Berufspraxis oder    
2.    eine mit Erfolg abgelegte Abschlussprüfung in einem sonstigen anerkannten dreijährigen kaufmännischen oder verwaltenden Ausbildungsberuf und danach eine mindestens zweijährige Berufspraxis oder    
3.    eine mindestens fünfjährige Berufspraxis    
nachweist. 

Nutzen Sie Ihre Chance und starten sie mit einem Berufsabschluss in eine erfolgreiche Zukunft !!!

Sie erreichen uns unter der Woche unter der Telefonnummer 0203 29 86 70 30 oder per Email unter contact@its-bildung.de

Falls sie noch offenen Fragen bearten wir sie gerne!

Duisburg, 06. August 2018

Geprüfte(r) Fachwirt(in) für Güterverkehr und Logistik, ein neues Berufsbild, ein neuer Beruf, vielleicht etwas für sie? Fachwirte und Fachwirtinnen für Güterverkehr und Logistik lösen die bisherige Fortbildung zum/zur geprüften Verkehrsfachwirt(in) ab. Ab dem 22. September haben sie nun die Chance ihre Fortbildung über die Dauer von 18 Monaten bei und mit uns erfolgreich zu absolvieren.

Für ein Beratungsgespräch stehen wir zu ihrer Verfügung. Anmeldungen sind bei uns noch möglich.

Als Geprüfte(r) Fachwirt(in) für Güterverkehr und Logistik steuern und überwachen sie kaufmännische Geschäftsprozesse in Betrieben des Gütertransportgewerbes und der Logistikdienstleistungen.

Für alle diejenigen, die in 18 Monaten ihren Abschluss erreichen wollen bieten wir rund 630 Unterrichtseinheiten an, die abends und samstags stattfinden.

Der Unterricht richtet sich nach dem Rahmenlehrplan mit den Lerninhalten  Entwickeln und Vermarkten von Güterverkehrs- und Logistikdienstleistungen, Erstellen von Güterverkehrs- und Logistikdienstleistungen sowie Kommunikation, Führung und Zusammenarbeit.

Die genauen spezifischen Inhalte unserer Fortbildungen finden sie auch unter dem Menüpunkt „Aktuelle Starttermine“ auf unserer Homepage.

Zur Prüfung vor der IHK ist zuzulassen, wer        
1.    eine mit Erfolg abgelegte Abschlussprüfung in einem anerkannten kaufmännischen Ausbildungsberug für den Bereich Güterverkehr und Logistik und danach eine mindestens einjährige Berufspraxis oder    
2.    eine mit Erfolg abgelegte Abschlussprüfung in einem sonstigen anerkannten dreijährigen kaufmännischen oder verwaltenden Ausbildungsberuf und danach eine mindestens zweijährige Berufspraxis oder    
3.    eine mindestens fünfjährige Berufspraxis    
nachweist. 

Nutzen Sie Ihre Chance und starten sie mit einem Berufsabschluss in eine erfolgreiche Zukunft !!!

Sie erreichen uns unter der Woche unter der Telefonnummer 0203 29 86 70 30 oder per Email unter contact@its-bildung.de

Falls sie noch offenen Fragen bearten wir sie gerne!

Duisburg, 27. Juni 2018

Der Bund hat ein neues Unterstützungsprogramm für Langzeitarbeitslose ins Leben gerufen. Das mit vier Milliarden Euro umfassende Projekt soll Menschen unterstützen die mindestens länger als sechs Monate innerhalb der letzten sieben Jahre Regelleistungen nach dem SGB II (Arbeitslosengeld II) bezogen haben, für eine ehrliche und langfristige Perspektive um eine wirkliche Chance auf dem Arbeitsmarkt.

Das Programm „Mitarbeit“ beinhaltet dabei einen Zuschuss zum Arbeitsentgelt. So wird in den ersten beiden Jahren ein Zuschuss von 100 Prozent zum regelmäßig gezahlten Arbeitsentgelt bewilligt. In jedem weiteren Jahr wird dieser Zuschuss um zehn Prozentpunkte gekürzt bei einer maximalen Förderdauer von fünf Jahren.

Gefördert werden sozialversicherungspflichtige Beschäftigungsverhältnisse bei allen Arbeitgebern mit dem Ziel der Integration in den allgemeinen Arbeitsmarkt. Qualifizierungsmaßnahmen können nach den allgemeinen Vorschriften in Anspruch genommen werden. 

Im Vordergrund soll dabei die Förderung von guter Arbeit stehen. So sollen Langzeitarbeitslose in sozialversicherungspflichtiger Beschäftigung bei Arbeitgebern der Wirtschaft arbeiten, in sozialen Einrichtungen oder bei Kommunen.

Dabei ist eine Begleitende Betreuung der Betroffenen unbedingt vonnöten und gewünscht. Um die Beschäftigung zu festigen und zu stabilisieren, werden Teilnehmende und Arbeitgeber bei Fragen und Problemen auf jeden Fall im ersten Jahr unterstützt und betreut („Coaching“), wenn erforderlich auch während der gesamten Förderung.

Die Bemühungen zum verstärkten Abbau der Langzeitarbeitslosigkeit sollen sich jedoch nicht nur auf sehr arbeitsmarktferne Langzeitarbeitslose beschränken. Ein weiteres neues Instrument soll schon vorher ansetzen und lange Arbeitslosigkeit verhindern helfen.

Im Sinne eines ganzheitlichen Ansatzes soll die Eingliederung von Leistungsberechtigten, die seit mindestens zwei Jahren arbeitslos sind, in den allgemeinen Arbeitsmarkt vorangetrieben werden.

Der Zuschuss zum Arbeitsentgelt wird dabei für 24 Monate bewilligt. Im ersten Jahr in Höhe von 75 Prozent und im zweiten Jahr in Höhe von 50 Prozent des regelmäßig gezahlten Arbeitsentgelts.

 

Duisburg, 11. Juni 2018

Für die Ausbildungsberufe „Fachkraft für Lagerlogistik“ sowie „Fachlagerist/in“ bietet its jeweils einen ganz speziellen Vorbereitungskurs auf die Externenprüfung (IHK) an, der sie im Zeitraum von nur einem halben Jahr bestens auf ihre Prüfung in 150 Unterrichtsstunden vor der IHK vorbereiten wird. Start unseres ganz neuen Angebots ist kommenden Montag der 18. Juni 2018. Ab sofort sind Anmeldungen bei uns möglich.

Das Berufsbildungsgesetz (BBiG) eröffnet auch Menschen ohne einschlägiger Berufsausbildung „in besonderen Fällen“ die Teilnahme an einer IHK-Abschlussprüfung („Externe Prüfung“). Voraussetzung dafür ist der Nachweis der Fertigkeiten, Kenntnisse und Fähigkeiten, die in der Verordnung des Ausbildungsberufes, in dem die Prüfung abgelegt werden soll, festgelegt sind.

Teilnehmen an der Abschlussprüfung kann derjenige in der Regel, der mindestens das 1,5-fache der Zeit, die als Ausbildungszeit laut Verordnung über die Berufsausbildung vorgeschrieben ist, in dem Beruf tätig gewesen sind, in dem Sie die Prüfung ablegen möchten. Das bedeutet für einen drei-jährigen Ausbildungsberuf sind dies so z. B. viereinhalb Jahre Berufspraxis als Voraussetzung für ihre Teilnahme.

Los kann es auch für sie bereits ab Montag den 28. Mai 2018 mit unserem Kurs für angehende „Fachkräfte für Lagerlogistik“ und auch für „Fachlagerist/in“ mit ihrer Prüfungsvorbereitung für den kommenden Prüfungstermin Winter 2018/2019 gehen.

Der Kurs umfasst ca. 150 Unterrichtseinheiten a 45 Minuten in den prüfungsrelevanten Themenbereichen. Die Schulungstermine werden von 18.00 Uhr bis 20.15 Uhr innerhalb der Woche und von 9.00 Uhr bis 14.00 Uhr an einigen ausgewählten Samstagen stattfinden. Die Kursgebühren betragen 1.990 Euro, exklusiv der Prüfungsgebühren IHK.

Unser Schulungsort ist das its GmbH-Institut für Training und Schulungskonzepte am Duissernplatz 15-17 in 47051 Duisburg. 

Übrigens ab Samstag den 22. September bieten wír zusätzlich Externenprüfungskurse über einen Zeitraum von zwölf bis 18 Monaten an für die Berufsbilder Fachkraft für Lagerlogistik, Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung, Kaufleute für Kurier-, Express u. Postdienstleistung, Automobilkaufmann/-frau, Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandel, Industriekaufmann/-frau, Fachkraft für Hafenlogistik, Fachlagerist/in, Kaufmann/-frau im Einzelhandel, Kaufmann/-frau für Büromanagement, Verkäufer/in, Servicefachkraft für Dialogmarketing und Kaufmann/-frau für Dialogmarketing kommen. Einzelne Inhalte und Anmeldung zu unseren Kursen finden sie auf unserer Homepage unter der Rubrik „Aktuelle Starttermine“.

Bei Interesse an unserem Kurs wenden Sie sich bitte an unser Servicebüro unter: 0203/2986703-0.

Sie können sich gerne auch per E-Mail bei daniel.braun@its-bildung.de anmelden. 

Duisburg, 25. Juni 2018

Geprüfter Logistikmeister ist genau die richtige Aufstiegsfortbildung für alle Fachkräfte aus den Bereichen Lager und Logistik. Ab dem 22. September ermöglichen wir ihnen zu ihrem Ziel zu kommen und damit auch auf ihrer Karriereleiter innerhalb nur 32 Monate gleich mehrere Sprossen aufzusteigen. Anmeldungen sind bei uns ab sofort möglich.

Die Ausbildungsberufe Fachlagerist/in, Fachkraft für Lagerlogistik und Fachkraft für Hafenlogistik sind die Basis, aber auch Seiteneinsteiger haben die Möglichkeit, wenn entsprechende Berufserfahrung vorhanden ist. Übrigens über eine Umschulung, die ihnen die its-Gruppe regelmäßig anbietet, haben sie die Möglichkeit ihren Abschluss zum Fachlagerist/in, Fachkraft für Lagerlogistik und Fachkraft für Hafenlogistik bei uns mir unserer Unterstützung zu machen.

Geprüfte Logistikmeister und Geprüfte Logistikmeisterinnen arbeiten in Betrieben unterschiedlichster Branchen und Größen in vielfältigen logistischen Bereichen. Ihre Aufgaben erstrecken sich dabei auch auf die Tätigkeiten in der Organisation und der Führung. Sie sind ständig gefordert sich auf die schnellen Veränderungen in der Logistik einzustellen, die Organisation zu entwickeln, Personal zu führen und zu fördern.

Auch neben ihrem normalem Berufsalltag bringen wir sie in 32 Monaten und rund 1060 Unterrichtseinheiten zum Abschluss. Der Gruppenunterricht mit unseren Fachdozenten findet zwei Mal pro Woche in der Zeit von 18 Uhr bis 20.15 Uhr, sowie zwei Mal pro Monat am Samstag von 9.00 Uhr bis 14.00 Uhr statt.

Zögern sie nicht den nächsten Schritt auf ihrer Karriereleiter in Angriff zu nehmen.

Falls sie noch Fragen haben so können sie uns von Montags bis Freitags unter der Telefonnummer 0203 29 86 70 30 oder per Email unter contact@its-bildung.de natürlich sehr gerne kontaktieren.

Einfach unverbindlich fragen, wie sind für sie da und beraten sie gerne.

Duisburg, 02. Juli 2018

Eine Umschulung kann auch für sie ein neuer Berufsstart sein, um auf dem deutschen Arbeitsmarkt Chancen zu haben. Vielleicht jetzt gleich? Bei uns können sie ab Montag den 16. Juli, also in schon zwei Wochen, ihre Umschulung beginnen. Melden sie sich noch gleich heute bei uns, und informieren sie sich. so lange ist das nicht mehr hin.  Für unsere angebotenen Umschulungsmaßnahmen gibt es jetzt noch freie Plätze.

Ab Montag den 16. Juli haben sie bei uns die Möglichkeit eine Umschulung zum/zur Kaufmann/-frau für Dialogmarketing, oder zur Fachkraft für Hafenlogistik, und auch zum/zur Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung, sowie zum/zur Kaufmann/-frau für Büromanagement, und ebenso zum/zur Kaufmann/-frau im Einzelhandel sowie zur Fachkraft für Lagerlogistik zu beginnen.

Die spezifischen einzelnen Inhalte einer jeden Umschulung finden sie auf unserer Homepage unter der Rubrik „Aktuelle Starttermine“.

Wir möchten sie an dieser Selle schon einmal darauf hinweisen, dass sie bei uns ab dem 10. September die Möglichkeit haben eine Umschulung zur Servicefachkraft für Dialogmarketing über 16 Monate zu starten. Dann beginnt ebenso der Umschulungskurs zum/zur Verkäufer (-in) über 16 Monate inklusive eines dreimonatigen Praktikums, und auch die Umschulung zum Fachlageristen.

Wenn sie an einer unserer Umschulungen Interesse haben, dann informieren sie sich gleich jetzt bei uns.

Nutzen Sie Ihre Chance und starten sie mit einem Berufsabschluss in eine erfolgreiche Zukunft !!!

Sie erreichen uns unter der Woche unter der Telefonnummer 0203 29 86 70 30 oder per Email unter contact@its-bildung.de

Falls sie noch offenen Fragen haben beraten wir sie gerne und stehen zu ihrer Verfügung!

Duisburg, 07. Juni 2018

In einigen wirtschaftlichen Bereichen macht sich der Fachkräftemangel deutschlandweit schon stark bemerkbar. Viele Betriebe und Unternehmen könnten um den Fachkräftemangel zu beheben Langzeitarbeitslosen eine Chance geben. In Betrieben, die Schwierigkeiten haben, ihre freien Stellen zu besetzen, sind die Beschäftigungschancen Langzeitarbeitsloser höher als in anderen Betrieben.

44 Prozent der Betriebe würden allerdings auch Langzeitarbeitslose einstellen, wie das Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) in einer aktuellen Befragung feststellte.

Nach einer Untersuchung des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) sind 44 Prozent der Betriebe und Unternehmen in Deutschland bereit Langzeitarbeitslose einzustellen, oder zumindest langzeitarbeitlose Bewerber erst einmal im Einstellungsprozess überhaupt eine Chance zu geben.

Dagegen würden 34 Prozent der Betriebe nur Bewerber in Betracht ziehen, die weniger als ein Jahr arbeitslos waren. Allerdings würden auch 14 Prozent der befragten Betriebe arbeitslose Bewerber erst gar nicht berücksichtigen.

Wichtigster Faktor für die Einstellung eines Langzeitarbeitslosen ist aus Sicht der Betriebe die Zuverlässigkeit des entsprechenden Bewerbers. Die fachliche Qualifikation des Langzeitarbeitslosen wird erst danach berücksichtigt. Ebenso Teamfähigkeit und soziale Kompetenz, die auch bei Langzeitarbeitslosen mehrheitlich von den Unternehmen positiv eingeschätzt und bewertet werden.

Weniger positiv werden bei Langzeitarbeitslosen dagegen die Eigenschaften Zuverlässigkeit, Motivation und fachliche Qualifikation eingeschätzt. Hier haben nur vier von zehn befragten Unternehmen eine positive Einschätzung abgegeben. Noch weniger positiv wird die Eigenschaft Belastbarkeit von Langzeitarbeitslosen von den Firmen eingestuft. Wesentlich positiver werden dagegen mit 80 bis 90 Prozent die Eigenschaften von Personen, die weniger als ein Jahr arbeitslos waren, von den Befragten bewertet.

Somit ist das größte Problem für Langzeitarbeitslose aber überhaupt in ein Auswahlverfahren oder in einen Einstellungsprozess zu kommen, da insgesamt die arbeitsrelevanten Eigenschaften Langzeitarbeitsloser von den Betrieben schlechter eingeschätzt weden als bei anderen Arbeitslosen.

Qualifizierungsmaßnahmen sowie Training arbeitsrelevanter Soft Skills könnten hier Abhilfe schaffen und Langzeitarbeitslosen ermöglichen ihre Chance auf dem deutschen Arbeitsmarkt wesentlich zu verbessern.

Grundlage für die vorliegenden Analysen bildet die IAB-Stellenerhebung. Diese ist eine repräsentative Befragung von Betrieben in Deutschland, die seit 1989 jeweils im vierten Quartal eines Jahres durchgeführt wird. Jährlich beteiligen sich zwischen 11.500 und 15.000 Betriebe und Verwaltungen an der Befragung.

Sie repräsentieren einen Querschnitt von Betrieben in sieben Betriebsgrößenklassen und 23 Wirtschaftszweigen in Ost- und Westdeutschland. Für die Auswertungen werden die Befragungsergebnisse auf die Gesamtheit aller Betriebe in Deutschland hochgerechnet.

„Die positiven Tendenzen bei der Entwicklung von Arbeitslosigkeit und Beschäftigung haben nach jahrelanger Stagnation in den Jahren 2016 und 2017 auch die Langzeitarbeitslosigkeit erreicht. Erstmals seit 2010 ist ein deutlicher Rückgang der Langzeitarbeitslosigkeit auszumachen. Dennoch bleibt die Arbeitsmarktlage schwierig für Personen, die bereits seit einem Jahr oder länger keiner Erwerbstätigkeit mehr nachgegangen sind. Grundsätzlich werden Langzeitarbeitslose häufiger in kleineren Betrieben, im Wirtschaftszweig ?Private, soziale und öffentliche Dienstleistungen? und auf Stellen mit geringem Anforderungsniveau eingestellt. Auch werden Langzeitarbeitslose eher berücksichtigt, wenn der Betrieb Schwierigkeiten bei der Stellenbesetzung hat.“, zogen die IAB-Forscher Martina Rebien und Thomas Rothe zur Befragung ihr Fazit.